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会的人关注这一点的，虽然我觉得没有什么必要。”

    杨易借着这次庆典以及神庙的建成，重新对各个部门进行了部署和分工，完善的管理体系。

    最高领导人是酋长，目前依然由黑猎担当。

    只是选拔制度会有所改变，不仅有武选还有文试，他们部落的不能让一个文盲来管理。

    其次是祭司，主要负责内部人员安抚，以及对外接待事务，配合酋长工作。

    杨易是神使，依然是凌驾于酋长和祭司之上的，拥有绝对的控制权，同样也是独一无二的。

    他不是一个职位，杨易离开也就意味着部落不再存在神使。

    之下则根据职能分为秘书处、后勤部、武装部、工事部、农业部、资源部、外交部、教育部、通讯部。司法部等，还有专门负责工人权益的工会。

    工会目前主要负责每个部门成员的资料搜集、具体调配安排等工作。

    部落里现在的职位大部分都是活动的，流动性相对会比较强。

    除非是非常具有天赋，技术型的人才会专门留在一个地方，其他只是出力的人，就好像一块砖一样，哪里有用哪里搬。

    不过工会也会根据每个人的特点、爱好进行调配，这也就需要及时更新每个人的资料，毕竟人都在不断进步和改变的。

    尤其有些人突然有一天会觉醒天赋，虽然大部分人都是事先有苗头，也有一些人会觉醒就和自己完全搭不上边的天赋。

    再加上有后天的学习，资料也就不是一成不变的了。

    工会的工作是需要各个部门积极配合的，同时也会反作用于各个部门。

    它目前的作用相当于户部，主管人事。